067-190-77-16
Освіта:
1985-1987. Київський індустріальний технікум.
Спеціальність: бухгалтерський облік. Кваліфікація: бухгалтер.
2009. Учбовий центр \\\"Школа ринкової економіки\\\". «1С:Бухгалтерія 8»
Досвід роботи:
08.02.1993-12.05.2009
Київський обласний військовий комісаріат.
Бухгалтер.
• організація обліку виконання кошторисів доходів та видатків (надходження грошових коштів, товарно-матеріальних цінностей, необоротних активів, фінансових, розрахункових та кредитних операцій);
• організація планування потреб в асигнуваннях із Державного бюджету згідно з кошторисом доходів та видатків відділу за загальними та спеціальними фондами;
• складання бухгалтерської звітності;
• організація ведення бухгалтерського обліку;
• нарахування грошового забезпечення;
• ведення касової книги, меморіальних ордерів, головної книги;
• складання балансу;
• нарахування заробітної плати, грошового забезпечення;
• ведення матеріального обліку та інш.
08.02.1991-08.02.1993
Шевченківський районний військовий комісаріат.
Бухгалтер.
• здійснення керівництва роботою відділу;
• організація обліку виконання кошторисів доходів та видатків (надходження грошових коштів, товарно-матеріальних цінностей, необоротних активів, фінансових, розрахункових та кредитних операцій);
• організація планування потреб в асигнуваннях із Державного бюджету згідно з кошторисом доходів та видатків відділу за загальними та спеціальними фондами;
• складання бухгалтерської звітності;
• організація ведення бухгалтерського обліку;
• нарахування грошового забезпечення;
• ведення касової книги, меморіальних ордерів, головної книги;
• складання балансу;
• нарахування заробітної плати, грошового забезпечення;
• ведення матеріального обліку та інш.
17.04.1979-01.02.1991
Трест „Київпідземшляхбуд”.
Інспектор відділу кадрів:
• розробка організаційної структури управління і штатного розкладу, правил внутрішнього трудового розпорядку;
• організація контролю табельного обліку;
• Формування і зберігання особистих справ працівників;
• створення кадрового резерву;
• оформлення, прийом, переведення і звільнення працівників відповідно до трудового законодавства, положень, інструкцій і наказів керівника організації;
• ведення кадрової документації;
• оформлення, ведення та зберігання трудових книжок;
• оформлення листів непрацездатності (реєстрація, підрахунок страхового стажу);
• участь в організації підвищення кваліфікації працівників, зарахованих до резерву, підготовці до роботи на керівних посадах;
• участь в атестації, розробленні заходів щодо реалізації рекомендацій атестаційних комісій, підготовка необхідних документів.
• видача довідок і характеристик з місця роботи;
• організація табельного обліку, складання і виконання графіків відпусток, контроль за станом трудової дисципліни і додержанням працівниками правил внутрішнього трудового розпорядку.
26.12.1974-16.04.1979
Житлово-комунальна контора тресту «Київміськбуд-1» Головкиївміськбуду. Старший інспектор відділу кадрів:
• формування і зберігання особистих справ працівників;
• оформлення, прийом, переведення і звільнення працівників відповідно до трудового законодавства, положень, інструкцій і наказів керівника організації;
• ведення кадрової документації;
• оформлення, ведення та зберігання трудових книжок;
• оформлення листів непрацездатності;
• видача довідок і характеристик з місця роботи;
• організація табельного обліку, складання і виконання графіків відпусток.
21.07.1972-26.12.1974
Спеціальне будівельне управління №39. Трест «Київміськбуд-6»
Додаткові навички:
ПК (Word, Excel, Outlook Express, Internet Explorer). Оргтехніка в повному об’ємі.